Home | Level 6 Award in Leading Organisational Equality and Diversity
En la actualidad, la igualdad y la diversidad son temas fundamentales en el ámbito laboral. Las empresas que promueven la igualdad de oportunidades y la diversidad en sus equipos suelen ser más innovadoras, productivas y exitosas. Por eso, cada vez más organizaciones buscan líderes que puedan impulsar la igualdad y la diversidad en sus entornos laborales.
Una forma de convertirte en un líder en igualdad y diversidad es obtener el Level 6 Award in Leading Organisational Equality and Diversity. Este programa de formación te proporcionará las habilidades y conocimientos necesarios para liderar iniciativas de igualdad y diversidad en tu organización.
Para entender mejor la importancia de este programa, veamos algunos datos clave sobre la igualdad y la diversidad en el lugar de trabajo:
| Beneficio | Datos |
|---|---|
| Mejora del clima laboral | El 77% de los empleados considera que la diversidad en el lugar de trabajo mejora el clima laboral. |
| Atracción de talento | El 67% de los candidatos elige trabajar en empresas que promueven la diversidad. |
| Mejora de la creatividad | Los equipos diversos son un 35% más propensos a superar a sus competidores en creatividad e innovación. |
Como puedes ver, promover la igualdad y la diversidad en el lugar de trabajo no solo es lo correcto, sino que también tiene beneficios tangibles para las organizaciones. Obtener el Level 6 Award in Leading Organisational Equality and Diversity te permitirá liderar el cambio y convertirte en un referente en tu empresa.
No pierdas la oportunidad de marcar la diferencia y convertirte en un líder en igualdad y diversidad. ¡Inscríbete en el programa hoy mismo!
Fuente de datos: Encuesta de diversidad en el lugar de trabajo, 2021.